למה זה כל כך קריטי איך נתחיל?
כי האמת היא שכל פגישה טובה - מתחילה בהתחלה שלה 🙂
רובנו מגיעים עם ניסיונות מתישים "להרשים" עם אנגלית מושלמת ששיננו מראש.
אבל מספיק שמילה אחת לא יוצאת בדיוק כמו שתכננו, וקורה "קצר": המוח עובר מיד למצב הישרדות. הקולות של הפחדים - "מה חושבים עליי?", "איך זה נשמע להם?" - חוגגים, המתח עולה, והנה שוב התחלנו "להתבחבש" עם משפטים מגומגמים ששואבים מאיתנו את כל האנרגיה. וזה הולך איתנו לכל משך הפגישה, כאילו משהו בנו מתכווץ.
כשההתחלה יושבת טוב, קורה בדיוק ההפך - אנחנו עולים על גל חיובי של הצלחה.
הביטחון שלך מתעצם לאורך הפגישה, המומנטום של פתיחה חזקה באנגלית נשמר, וההילה של המקצועיות שלך פשוט קורנת החוצה. במקום להילחם בשפה ולשבור שיניים, זה מרגיש כמו ללכת על "ענן של הצלחה" שמאפשר לך להיות מאוד "ב - Zone" — שמשדר ביטחון, רהיטות ושלווה.
מוכנים להתחיל בטוב?
השאירו שם ומייל וההדרכה תשלח אליכם מיד למייל
אז מה אנחנו הולכים ללמוד
בהדרכה הבאה?
הדרכה המציגה של 3 היבטים שונים הנוגעים לפתיחה מצוינת + תרגילים ליישום מיידי (אורך ההדרכה כולה כ-30 דקות)
1
איך לעבור מהמאמץ המתיש "להרשים" עם אנגלית מושלמת, למקום שמאפשר לאישיות שלך ולמקצועיות שלך לעבור – כבר מהרגע הראשון.
2
מה כדאי לך לעשות יום לפני האינטראקציה המקצועית כדי להעביר את המוח למצב עבודה באנגלית?
3
איך הכי נכון לפתוח כדי לייצר חיבור מקצועי ונכון? מה בפועל אנחנו הולכים לעשות מחר בבוקר רגע לפני מפגש מקצועי חשוב? ואיך לבנות את אותה הפתיחה שתעזור לנו לעלות על הגל?
4
מה השינוי המנטאלי שיעזור לכם להיות "בטוב" ולהוריד את מפלס הלחץ לפני אינטראקציה מקצועית באנגלית?
מוכנים להתחיל בטוב?
השאירו שם ומייל וההדרכה תשלח אליכם מיד למייל
מי אני
היי, נעים להכיר 🙂
אני תום נחמיאס־קליק, יועצת ארגונית, מנחת קבוצות, מרצה ומאמנת לשפה האנגלית.
במשך יותר מ-20 שנה אני מלווה אנשים, מנהלים וצוותים בתהליכי למידה, התפתחות מקצועית ובניית ביטחון בתקשורת באנגלית.
לאורך השנים פעלתי בשני עולמות מקצועיים במקביל: כיועצת ארגונית, מנחת קבוצות ומרצה בתחומי מנהיגות, ניהול ופיתוח מקצועי, ובמקביל כמורה ומאמנת לאנגלית. זכיתי ללמד באוניברסיטת תל אביב ובאוניברסיטה הפתוחה, ללוות מנהלים לקראת פרזנטציות וראיונות עבודה באנגלית, ואף להכין דוברים לקראת הופעות TEDx.
עם הזמן הבנתי שהאתגר של רוב האנשים הוא כמעט אף פעם לא "רק" האנגלית. הוא קשור גם לביטחון, לזהות המקצועית וליכולת להעז לדבר גם כשלא הכול מושלם.
אנשי מקצוע מוכשרים רבים יודעים אנגלית, אבל מתקשים להביא את עצמם לידי ביטוי ברגעים החשובים באמת – בישיבות, בפרזנטציות, בראיונות עבודה ובשיחות עם לקוחות.
מתוך ההבנה הזאת הקמתי את Monomyth – מרחב שבו אנשים לומדים לדבר אנגלית בביטחון, תוך שימוש בכלים מבוססי מחקר מעולמות ההתפתחות האישית והמקצועית.
אני מאמינה שכאשר אנחנו מפסיקים לנסות להיות מושלמים, וכשאנחנו מצליחים לשנות את הmindset שלנו לכזה שיתמוך בנו- אנחנו מצליחים להביא את עצמנו כפי שאנחנו ומשהו משתחרר. האנגלית זורמת יותר, הביטחון גדל, ואנחנו מצליחים להיות הרבה יותר דומים למי שאנחנו בעברית – גם באנגלית.